夢の美容室経営【番外編】新型コロナウィルスでピンチな事業主を助成金で救う！！Part１

≪新型コロナウィルス≫で経営がピンチ！何か方法は？！　①スタッフさんのお給料！

お子様を育ててる真っ最中のスタッフさんも多いと思います･･･😟

小学校等が臨時休校になり、見てくれる人が傍にいない場合どうしてもスタッフが休まないといけない状況が発生し、事業主も休暇を取らせないといけないと思います💦事業主は休暇を有給休暇にする事でお給料も払わないといけなし、売上も下がり経営がピンチ･･･😱💨

しかし朗報です✨厚生労働省の発表で『小学校等の臨時休業に伴う保護者の休暇取得支援のための新たな助成金を創設します』となっています✨

具体的には新型コロナウイルスの感染拡大防止策として、小学校等が臨時休業した場合等に、その小学校等に通う子の保護者である労働者の休職に伴う所得の減少に対応するため、正規雇用・非正規雇用を問わず、労働基準法の年次有給休暇とは別途、有給の休暇を取得させた企業に対する助成金を創設します。

具体的な助成金内容は、2020年2月27日～3月31日まで有給休暇を取得した対象労働者に支払った賃金相当額×10/10（※１日１人当たり8,330円を助成の上限とします）

厚生労働省のリンクを下記に貼っておきます。詳しい内容はご確認してみて下さい。

小学校等の臨時休業に伴う保護者の休暇取得支援のための新たな助成金を創設します

来店されるお客様が減り、売上は下がるけれどもスタッフさんにはお給料を支払う為の資金が必要･･･是非この助成金制度を利用して下さい！